dimecres, 20 de gener del 2016

"Los trepas"

Hola amigos y amigas. Hoy deseo hablar de un tema que siempre me ha repugnado en la escala social,y infinitivamente más en la escala de las empresas. El trepa.
Según la Real Academia de la Lengua Española http://www.rae.es/  hay tres acepciones.
1. intr. Subir a un lugar alto o poco accesible valiéndose y ayudándose de los pies y las manos. U. t. c. tr.
2. intr. Dicho de una planta: Crecer y subir agarrándose a los árboles u otros objetos, comúnmente por medio de zarcillos, raicillas u otros órganos.
3. intr. coloq. Elevarse en la escala social ambiciosamente y sin escrúpulos.
trepársele a alguien.
Yo personalmente deseo hablar de esta tercera.
En mis tiempos de empleado y tambien realizando visitas a empresas de toda índole he visto y padecido al verdadero trepa. Parásitos de la sociedad,que se nota que a los dueños o jefes de sección o departamentos les gusta tener y no hacen nada para borrarlos de la "plantilla".
Normalmente hay uno por empresa,pues dos o más de dos en un lugar se estorban entre sí, por hacerse la competencia.
                                                                              Forges (El País)
Ellos de producir no producen nada de nada,y miran de escurrir el bulto, y más bien criticando a los demás para que se entere "su jefe" 
Para ilustrar este tema os pongo el artículo que leí el otro día titulado "¡Que vienen los trepas!" de Ramón Oliver en "El País". 
"El trabajador que busca su propio beneficio a expensas de sus compañeros es uno de los más tóxicos en cualquier firma"
Es sibilino, manipulador, capaz de todo con tal de lograr sus objetivos... ¡y se sienta a tu lado! Los trepas campan a sus anchas, medrando a costa de los demás, en muchas organizaciones. Hacerle la pelota al jefe, presumir mucho y trabajar poco son algunas de sus señas de identidad. Tener a uno de estos carroñeros del trabajo colectivo por compañero es una de las peores pesadillas que te puede tocar vivir. La buena noticia es que se puede identificar y combatir al trepa.
La RAE se refiere a trepa como forma coloquial del sustantivo arribista: "Persona que progresa en la vida por medios rápidos y sin escrúpulos". Para Elisa Sánchez, profesora de Psicología en la Universidad a Distancia de Madrid (Udima) y coordinadora del grupo de trabajo de Psicología y Salud Laboral del Colegio de Psicólogos de Madrid, los trepas "son personas que priorizan el qué y el cuánto sobre el cómo. Tras un trepa suele existir un problema de autoestima y seguridad en uno mismo. Si alguien necesita robarle el mérito a otro es porque considera que por sí mismo no va a ser capaz de lograrlo". Juan Francisco San Andrés, consultor en
                                                                      (*)
productividad, organización y factor humano, destaca la habilidad del trepa para desentenderse de las tareas poco lucidas e implicarse en aquellas que le reportarán mayor visibilidad ante los jefes. También son unos maestros en el arte de desenvolverse socialmente en su propio beneficio. "El trepa no es un compañero, es un competidor. No comparte su información , pero sabe extraer la que puedan tener los demás. Cuando se habla

entre compañeros de problemas de trabajo y se discuten posibles soluciones, se las arregla para encontrarse con el jefe antes que nadie y contárselas como si fueran de su cosecha", explica San Andrés".
(si desea completar de leer el artículo)
http://economia.elpais.com/economia/2016/01/14/actualidad/1452783980_329918.html 
No sé si esta "especie" ha existido en todas las civilizaciones o solamente se dá en España y los territorios de influencia. Lo que tampoco sé si tambien ocurre con los animales. Eso nos lo tendrían que indicar  los especilista en sus comportamientos o cuidadores de zoos.
Creo que lo tenía que exponer.
Tomàs,clase turista,de paso...no a los trepas !!!  
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(*) Los trepas intentan escalar a expensas de los demás. GETTY

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